Omronin periaatteet

Omron Group määritteli 10. toukokuuta 2006 uudet yritysperiaatteensa eli Omronin periaatteet.

Työtä yhteiskunnan hyväksi

Omronin perustajan Kazuma Tateisin lause "Työtä yhteiskunnan hyväksi" kiteyttää Omron Groupin yritystoiminnan ydinarvot. Perustajamme uskoi, että yhtiön olemassaolon tarkoitus on toimia yhteiskunnan hyväksi ja että tämä on edellytyksenä sille, että yhtiö voi tuottaa voittoa ja kasvaa.  Lisätietoja

Hallintoperiaatteet

Perustamisesta lähtien nämä ajatukset ovat olleet Omron Groupin strategioiden, prioriteettien ja toimintojen perustana. Lisätietoja

Hallinnon sitoumukset

Omron Group pyrkii ylläpitämään ja edistämään rehellistä, oikeudenmukaista ja läpinäkyvää liiketoiminta- ja hallintotapaa. Pyrimme kehittämään luottamuksellisia välejä osakkeenomistajiimme aidon vuorovaikutuksen kautta. Seuraavassa on kuvattu Omron Groupin hallintotavan sitoumukset. Lisätietoja

Toiminnan johtavat periaatteet

Noudattamalla "Työtä yhteiskunnan hyväksi" -ydinarvoamme jokainen Omron Groupiin kuuluvan organisaation työntekijä voi parantaa päivittäisten tehtäviensä laatua, kehittyä työssään ja tukea loistavien liiketoimintatulosten saavuttamista. Lisätietoja